中介底薪冰火兩重天：一線高薪絕跡 二線上漲
發布時間：2013-04-10 來源：0352房網 編輯：紅蘭
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摘要：隨著“新國五條”的出臺對二手房買賣的影響，房屋中介的底薪在一二線城市可謂冰火兩重天。
一線城市：底薪沒了
剛到北京的小伙子小周，最近要找份能落腳的新工作。“無責任底薪2000元，業績提成8%。”中介公司給小周列出了條件，既然是無責任底薪，3個月后沒業績就可能被淘汰。苛刻的條件讓小周猶豫，這時老鄉勸他換份別的工作。“現在二手房成交少，你去哪找買家？”老鄉還告訴小周，2月底也有個老鄉應聘過經紀人，中介公司當時的待遇是急聘、無責任底薪3000元、業績提成最低10%，現在聽著真是太優厚了。小周去網絡上找了一圈，發現老鄉所言非虛：“急聘經紀人”的廣告很少，能開出底薪3000元的中介公司已絕跡。
二線城市：快速漲薪
“面對新一輪樓市調控后的淡季，愿意用豐厚待遇搶人的小中介公司都偃旗息鼓了，所以很難再找出3000元底薪的招聘。”一家中介公司的招聘負責人告訴記者。
趕集網數據也表明，3月份一線城市中介公司在招聘時給出的平均工資，比2月下降了近5%，其平均工資分別為：北京4804元/月，上海5058元/月，廣州4835元/月，深圳4980元/月。
由于二線城市調控細則沒那么嚴格，部分二線城市經紀人工資在逆勢上漲。趕集網數據顯示，3月份，東莞、無錫、長沙等城市漲幅超過15%。其中，東莞給經紀人平均工資漲到4759元/月，無錫4517元/月，而武漢3月份給經紀人開出的平均工資為4678元/月，較2月份上漲約700元/月。
